Cuando la pandemia llegó hace dos años, millones de personas empezaron a trabajar desde casa porque tenían que hacerlo. Ahora que la pandemia empieza a remitir, millones de personas siguen trabajando desde casa, esta vez porque prefieren hacerlo.
Este tipo de acuerdos flexibles varían mucho según el sector. Pero, en los casos en que los trabajos pueden realizarse a distancia, los empresarios tienen que adaptarse, tanto para acomodar a una mano de obra envalentonada como para crear motivos para reunirse en persona.
La pandemia es la mayor conmoción que ha sufrido la vida laboral estadounidense desde la Segunda Guerra Mundial, escribió el economista de la Universidad de Stanford (SU), Nicholas Bloom, en un reciente artículo de opinión. "Y nunca volveremos al lugar de trabajo de 2019".
